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Trois femmes riant

Flexibilité au travail : cinq principes qui nous ont permis de réussir à l’étranger

Blogue 04 septembre 2019 Pour Alexandre Pelletier, chef de la direction de Perkuto, une entreprise de consultation en automatisation du marketing, la flexibilité est la clé du succès.

l’équipe Sampler

Un leadership fort conduit au succès de Sampler

Blogue 26 août 2019 Shonezi Noor, chef du personnel à Sampler, explique en quoi un milieu de travail diversifié et inclusif et une femme aux commandes ont favorisé la croissance de l’entreprise.

Équipe qui rit et travaille autour d'un bureau.

Perkuto : percer les marchés étrangers avec des solutions de marketing

Exemple de réussite Grâce au coup de main de son institution financière et d’EDC, cette entreprise de consultation en marketing a pu poursuivre sa croissance rapide et obtenir des contrats à l’étranger.

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Le visage de votre marque : vos employés

Blogue 22 novembre 2018 La santé d’une marque passe souvent par les employés. Avez-vous pensé à un programme d’ambassadeurs? Connie Jensen, directrice du Marketing de contenu à EDC, vous explique pourquoi vos employés sont vos meilleurs ambassadeurs.

croissance et exportation

Des solutions simples pour résoudre des problèmes de croissance complexes

Blogue 24 août 2018 La fin de l’année prochaine, l’industrie des technologies aura créé 182 000 nouveaux emplois.

Ce que les employés veulent : À la recherche de talents qualifiés

Ce que les employés veulent, ou comment attirer les talents

Article 09 août 2018 Les entreprises canadiennes doivent se positionner en tant qu’employeurs de choix pour attirer et fidéliser les talents dont elles ont besoin pour percer à l’étranger.

Stratégies de gestion du talent

Cinq stratégies de gestion du talent pour affronter la concurrence mondiale

Vidéo 01 août 2018 Découvrez pourquoi les entreprises internationales doivent recruter les personnes ayant les bonnes aptitudes pour déployer leur stratégie de croissance.

Les dirigeants chevronnés vous donnent un avantage concurrentiel mondial

4 raisons pour lesquelles des dirigeants chevronnés renforcent votre avantage concurrentiel

Article 24 juillet 2018 Les entreprises qui veulent être concurrentielles à l’échelle mondiale doivent trouver les hauts dirigeants qui ont les bonnes compétences, les bons talents et les bonnes aptitudes.

Employés rassemblés autour d’une table de conférence pour renforcer leur compétitivité mondiale

Recruter les talents pour renforcer votre avantage concurrentiel à l’échelle internationale

Livre numérique 24 juillet 2018 Apprenez comment recruter le talent dont vous avez besoin pour vendre avec succès à l’international.

Comment faire croître votre entreprise de technologie à l’international

Comment faire croître votre entreprise de technologie à l’international

Webinaire Croître pour servir les marchés mondiaux présente des défis uniques pour les entreprises technos.